Wonach wir streben
und handeln

Um unserer Bestrebung und unserem Anliegen gerecht zu werden und uns immer wieder vor Augen zu führen, welche Ziele wir verfolgen, haben unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein Leitbild entwickelt. Dieses bildet das Grundgerüst unseres täglichen Tuns.

1. 
WaBeQ integriert!

Wir sind ein anerkannter Qualifizierungs- und Beschäftigungsträger, der Bremer Bürgerinnen und Bürger in ihrer beruflichen und sozialen Integration fördert. Jede Mitarbeiterin und
jeder Mitarbeiter trägt ihren/seinen Teil zum Gelingen der Integration bei.

2. 
WaBeQ baut auf!

Wir begleiten und aktivieren Bremer Bürgerinnen und Bürger auf ihrem Weg in die beruf-
liche Eingliederung. Wir engagieren uns auch in den Bereichen sozialer Wohnungsbau, Wohnumfeldverbesserung, Energiesparen und in der Arbeit mit geflohenen Menschen.

3. 
WaBeQ bietet Perspektive!

Wir knüpfen an den Kompetenzen und Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden an und erarbeiten mit ihnen eine berufliche Perspektive auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Durch die Verbindung von zielgerichteter Hilfestellung bei Alltagsproblemen mit handwerklich praktischer Tätigkeit bestärken wir sie in ihrem aktiven und eigenverantwortlichen
Handeln.

4. 
WaBeQ übernimmt
Verantwortung!

Wir schaffen den Rahmen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Aufgaben
entsprechend der Zielvorgaben unserer Auftraggeberinnen und Auftraggeber erfüllen
können. Dabei legen wir Wert auf eine offene und transpartente Kommunikation. Wir tragen Sorge für ein wertschätzendes und motivierendes Arbeitsklima.

5. 
WaBeQ steht für Qualität!

Wir sind ein arbeitsmarktpolitischer Dienstleister, der systematisch seine hohen Qualitätsstandards durch regelmäßige Qualitätssicherung, -kontrolle und -weiterentwicklung voranbringt. Damit sind wir ein verlässlicher und kompetenter Partner für regionale und
überregionale Auftraggeber.

6. WaBeQ entwickelt
sich weiter!

Wir legen Wert auf Fortbildung und Wissens- erweiterung unserer Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter. Von der Vielfalt unseres Wissens profitieren alle durch regen Erfahrungsaustausch. Bei der Entwicklung neuer innovativer Konzepte beteiligen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

7. 
WaBeQ lebt Vielfalt!

Wir respektieren und wertschätzen jeden
Menschen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter oder sexueller
Identität. Wir treten ein für die Chancengleichheit aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

8. 
WaBeQ bezieht Stellung!

Wir thematisieren im Verbund mit weiteren Bremer Akteuren arbeitsmarktpolitische und gesellschaftliche Anliegen im Sinne unserer Zielgruppen.